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Dipendente a Tempo Indeterminato: Richiesta Prestito

GlobalFin | 22 marzo 2012 | 51 comments

Sei un lavoratore dipendente a tempo indeterminato? Hai bisogno di un Prestito? Con Globalfin potrai ottenere tutta la liquidità che ti occorre e realizzare i tuoi sogni! E’ sufficiente compilare il modulo qui sopra ed un nostro consulente sarà a tua completa disposizione per fornirti tutti i dettagli e se lo riterrai vantaggioso, anche per l’istruttoria della pratica di prestito fino all’erogazione.

Sei un dipendente cattivo pagatore?
Anche in questo caso potrai ottenere il prestito
desiderato in modo facile e conveniente. Infatti se dipendente assunto con contratto a tempo indeterminato offriamo un prestito tramite cessione del quinto e/o delega di pagamento.

Approfondimenti
Ad una persona con lavoro da dipendente a tempo indeterminato, è possibile concedere un ipotetico prestito di almeno 20000 euro?
Non è molto facile, soprattutto se il soggetto in questione ha una giovane età. Verrà quindi prima di tutto valutato l’occupazione attuale della persona, da quanto tempo lavora, che reddito percepisce, poi si valuta se sono già stati sostenuti prestiti personali, di che importo, con quali rate. Importante anche la puntualità nel pagare le rate, o se vi sono stati pignoramenti e/o ritardi nei pagamenti etc. Se tutte queste modalità risultano essere presenti, per una persona di giovane età, verrà comunque richiesta la presenza di una persona come garante (un genitore).


Se un dipendente fa una richiesta di un prestito elevato, senza avere mai fatto altri prestiti?

Se non non sono mai stati richiesti prestiti, è difficile ottenerne uno. E’ come se una persona non avesse una storicità come pagatore, quindi la si potrebbe considerare come non propriamente fidabile, per tanto l’ente finanziatore potrebbe non rilasciare un prestito con somma elevata.

Se un dipendente fa una richiesta di prestito con una situazione di pignoramenti?
La soluzione migliore è un prestito tramite la cessione del quinto di stipendio, in quanto è un prestito garantito con il rimborso del 20% massimo della busta paga e dal TFR accantonato dal momento stesso della richiesta e in futuro.

Globalfin Group

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Category: Prestiti personali | Tags: cessione del, contratto a tempo, contratto dipendente, contratto prestito, e prestiti, i prestiti personali, la cessione del quinto, lavoro a tempo, prestiti a privati, prestiti e prestiti, prestiti in, prestiti personali prestiti personali, prestiti prestiti, prestito si
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51 comments

  1. Pierpaolo scrive:
    17 maggio 2013 alle 14:33

    Salve,
    sono una guardia particolare giurata, assunto da un anno e con il contratto a tempo indeterminato da 6 mesi. la mia busta paga varia da un minimo di 1.200 a 1.700, dipende dagli straordinari. Avrei bisogno di un prestito di 5.000 per cosolidare i debiti che ho con equitalia, per una vecchia multa, e altro. Poi vorrei cercare una casa con un affitto inferiore, quindi avrei bisogno di liquidazione per pagare la cauzione di 3 mensilità.
    Certo di una risposta vi auguro cordiali saluti.

    Rispondi
    • GlobalFin scrive:
      17 maggio 2013 alle 17:48

      Buongiorno Pierpaolo,
      può valutare un preventivo di cessione del quinto NO TFR anche tramite la nostra società. Questo prestito consente anche ai neoassunti di ottenere credito. Nel caso fosse interessato può richiedere un preventivo gratuito tramite il nostro sito. Le forniremo una preventivo basato sulle sue esigenze.
      Con questo prestito lei potrà consolidare i debiti Equitalia e regolarizzare la sua posizione.

      GlobalFin

      Rispondi
  2. Pasquale scrive:
    5 maggio 2013 alle 23:08

    Buona sera. Ho 47 anni lavoro come barista in un bar di tre soci piu una ragazza. Lavoro dal 2009 a tempo indeterminato su busta part/time e guadagno di netto 700 euro. Posso chiedere un prestito con la cessione del quinto? Grazie mille

    Rispondi
    • GlobalFin scrive:
      8 maggio 2013 alle 16:32

      Pasquale buongiorno, per le aziende con meno di 16 dipendenti la cessione del quinto non rientra più nelle condizioni standard; infatti in questi casi si parlerà di cessione del quinto small business. Le regole che orbitano in torno a questo prodotto variano a seconda degli accordi fra finanziaria ed assicurazione. Oggi come oggi la cessione del quinto è difficilmente reperibile, intendo sono poche le società finanziarie disposte a valutare questo finanziamento. In linea generale questo prodotto richiede che il dipendente sia assunto in una snc, sas, spa, srl con almeno 5 dipendenti. Pertanto nel suo caso non possiamo aiutarla.

      Distinti saluti
      GlobalFin

      Rispondi
  3. fortunato scrive:
    12 aprile 2013 alle 14:26

    Salve volevo sapere se era possibile richiedere un prestito personale di euro 3500 avendo un azienda mia personale aperta da 8 mesi.
    Naturalmente dando una sintesi di bilancio firmata e timbrata sia dalla mia azienda e dal mio consunlente grazie
    Aattendo risposta

    Rispondi
    • GlobalFin scrive:
      16 aprile 2013 alle 18:26

      Fortunato buona sera,
      per le imprese, fatto salvo casi eccezionali, è richiesto un minimo di anzianità equivalenti, generalmente, a 2 anni dalla data di costituzione, ovvero al deposito dei primi due bilanci. Nel suo caso, trattandosi di un impresa start up, le consiglio di coinvolgere un garante (genitore o il coniuge). Provi nel caso a parlarne con la sua banca chiedendo se possono indicarle qualche consorzio di garanzia convenzionato con loro. Il compito di questi consorzi, verificata la fattibilità e la natura della richiesta, è costituirsi come garante nei confronti del cliente.

      Distinti saluti
      GlobalFin

      Rispondi
  4. francesca scrive:
    25 marzo 2013 alle 23:29

    salve volevo sapere se da voi posso richiedere un prestito di 7000/8000€ lavoro con contratto determinato pero a i primi di maggio passo a contratto indeterminato lavoro come parrucchiera da piu di 2anni, volevo sapere se come garante va bene la mia titolare che ha un negozio di parrucchiera grazie

    Rispondi
    • GlobalFin scrive:
      26 marzo 2013 alle 20:47

      Francesca buona sera, in questo momento valutiamo richieste di prestito personale solo tramite cessione del quinto di stipendio. Essendo assunta presso un negozio di parrucchiera, non so se la sua richiesta sarà fattibile. Tenga in considerazione che generalmente le pratiche di cessione del quinto richiedono che nell’azienda in cui lavora il dipendente siano assunti non meno di 16 dipendenti. In alcuni casi viene fatta eccezione per i dipendenti di aziende sas, snc, srl, spa con almeno 5 dipendenti.
      In tutti i modi, per quanto concerne il prestito personale, le consiglio o di pazientare maggio, data in cui il suo contratto sarà trasformato a tempo indeterminato, o giustamente coinvolgere un garante. Per questo tipo di figura è meglio coinvolgere un parente o il coniuge/compagno (sempre che lei sia sposata o accompagnata).

      Distinti saluti
      GlobalFin

      Rispondi
  5. Serena scrive:
    26 febbraio 2013 alle 21:54

    Buona sera, vorrei chiedere, dalla stipula di un contratto a tempo indeterminato, è possibile richiedere subito un prestito? oppure deve passare necessariamente un periodo stabilito?

    Rispondi
    • GlobalFin scrive:
      5 marzo 2013 alle 20:44

      Serena buona sera,
      dipende dalle regole che ha stabilito il singolo ente erogante, ovvero la banca o finanziaria a cui si rivolge. Posso dirle che se parliamo di un prestito personale generalmente è gradita un’anzianità di almeno 6 mesi. Questo periodo comprende anche il periodo a tempo determinato prima della trasformazione del contratto di lavoro a tempo indeterminato. Per la cessione del quinto invece distinguiamo due tipologie di prestito, la cessione del quinto standard e la cessione del quinto notfr. Nel primo caso il dipendente deve maturare un minimo di tfr e pertanto sono richiesti enne mesi di assunzione; questo dato varia a seconda del tipo di azienda in cui si lavora (per valutare una richiesta è pertanto necessario istruire la richiesta di finanziamento). Nel secondo caso, laddove è possibile proporre la cessione del quinto notfr, sono sufficienti 2/3 mesi di assunzione.

      In tutti i casi, se intendesse procedere con un prestito personale, per bypassare il limite di anzianità lavorativa è necessario integrare la richiesta con la firma di un garante.

      Distinti saluti
      GlobalFin

      Rispondi
  6. roberto scrive:
    31 gennaio 2013 alle 12:53

    Salve, sono un lavoratore assunto a tempo indeterminato da 12 mesi in una grande s.r.l. Ho già in corso un prestito finalizzato all’acquisto findomestic con una rata da 55 euro per 24 mesi, 5 già saldate.
    Ho necessità di chiedere un prestito da 6000 euro.
    La mia busta paga è di 1300 netti con 14 mensilità annue.

    Rispondi
    • GlobalFin scrive:
      11 febbraio 2013 alle 11:40

      Roberto buongiorno,
      se il prestito in corso con Findomestic è regolarmente pagato, può richiedere un nuovo prestito personale. In alternativa, in caso di segnalazione di ritardi di pagamento, può optare per la cessione del quinto di stipendio no tfr. Questa soluzione oggi è offerta a dipendente neo assunti in aziende srl o spa con + di 16 dipendenti.
      Saluti
      GlobalFin

      Rispondi
  7. cristi scrive:
    29 gennaio 2013 alle 14:04

    salve … ho un contratto determinato x 2 ani . posso fare finanzimenti ?

    Rispondi
    • GlobalFin scrive:
      30 gennaio 2013 alle 16:58

      Buongiorno Cristi,
      essendo assunto con contratto a tempo determinato, senza un garante non è possibile ottenere un prestito personale.

      Saluti
      GlobalFin

      Rispondi
  8. mattia scrive:
    27 gennaio 2013 alle 06:30

    salve…sn un ragazzo di 26 anni…a luglio avro il mio primo contratto a tempo indeterminato entrando al posto di mio padre…le chiedo dopo qnt tempo posso richiedere un prestito e cn quale somma massima…?

    Rispondi
    • GlobalFin scrive:
      30 gennaio 2013 alle 16:57

      Mattia buongiorno,
      se parliamo del suo primo prestito personale allora si rende necessaria la firma di un garante (padre o madre). Quest’ultimo dovrà essere regolare in banca dati e non eccessivamente impegnato (intendo non dovrà essere eccessivamente indebitato rispetto al reddito mensile percepito).
      In alternativa, anche se neo assunto, possiamo valutare la cessione del quinto no tfr, prestito dedicato ai neo assunti.

      Saluti
      GlobalFin

      Rispondi
  9. lucio scrive:
    26 gennaio 2013 alle 01:15

    Salve sono dipendente di una ditta da oltre tre anni con contratto a tempo indeterminato
    purtroppo la mia ditta e’ una S.A.S.con due sedi e circa 60 dipendenti e non riesco a trovare una finanziaria che mi possa fare un prestito di 4000 euro
    ho gia’ altri prestiti tra cui anche il mutuo casa
    non sono iscritto al criff
    da voi sarebbe possibile ? vorrei avere una rata di circa 50 euro
    si puo’ fare?
    ringrazio e saluto

    Rispondi
    • GlobalFin scrive:
      30 gennaio 2013 alle 16:55

      Lucio buongiorno,
      se regolare in banca dati possiamo valutare la sua richiesta tramite un prestito personale, mentre se fosse segnalato non possiamo utilizzare la cessione del quinto in quanto dipendente di una sas.
      In merito alla rata mensile valuteremo insieme un piano di ammortamento congruo alle sue aspettative.

      Saluti
      GlobalFin

      Rispondi
  10. Gianni scrive:
    13 gennaio 2013 alle 22:17

    Salve,sono stato assunto da tre mesi con contratto indeterminato,assunto con la legge 407/90,l’azienda per i primi 36 mesi ha sgravi fiscali e contributivi,posso chiedere la cessione del quinto dello stipendio per un importo di 6000/7000 euro.Grazie!

    Rispondi
    • GlobalFin scrive:
      14 gennaio 2013 alle 12:04

      Gianni buongiorno,
      per rispondere alla sua domanda dovremmo analizzare la sua pratica, intendo verificare buste paga ed altri documenti. Le chiedo pertanto, se ancora interessato, di compilare la richiesta di prestito tramite il ns. sito o blog. Un consulente le fornirà tutti i dettagli della sua richiesta.

      Distinti saluti
      GlobalFin

      Rispondi
  11. Igor scrive:
    24 novembre 2012 alle 13:13

    Ciao,
    ho un contratto a t. indeterminato e lavoro da 7 mesi, azienda privata di grande distribuzione. Vorrei sapere se potrei chiedere un prestito di 5000 €, dato che sono un cittadino rumeno? 3 mesi fa, ho fatto già una richiesta nella mia banca, ma mi hanno rifiutato (chiedevo 10000€). Mi potete dare un consiglio per favore, come potrei ottenerlo?
    Grazie mille,
    Igor

    Rispondi
    • GlobalFin scrive:
      5 dicembre 2012 alle 18:13

      Igor buona sera,
      considerata la sua recente assunzione, la figura di un garante si rende necessaria. Per cui le consiglio di procedere solo in questo caso. Tenga conto inoltre che il garante deve aver già sostenuto altri prestiti personali e gli stessi devono essere stati pagati regolarmente.

      Distinti saluti
      GlobalFin

      Rispondi
  12. PECORARO RAFFAELE scrive:
    23 novembre 2012 alle 14:04

    Salve ho un contratto part-time a tempo indeterminato e lavoro da 2 anni con busta paga di 700 euro mensile….posso chiedere un prestito sui 7000 euro senza garante…grazie

    Rispondi
    • GlobalFin scrive:
      5 dicembre 2012 alle 18:38

      Raffaele buona sera,
      diciamo che in linea teorica lei potrebbe richiedere il prestito anche senza garante. E’ però importante tenere in considerazione la sua storicità in banca dati, quindi se ha già ottenuto altri prestiti in passato e se questi sono stati pagati regolarmente. Nel caso in cui lei non avesse mai acceso altri finanziamenti, potrà incontrare maggiori difficoltà nella concessione del primo prestito.

      Distinti saluti
      GlobalFin

      Rispondi
  13. angelo scrive:
    27 ottobre 2012 alle 16:57

    buonasera
    mio padre è stato assunto da aprile a tempo indeterminato,in passato gia ha avuto un prestito e l’ha finito di pagare,ora vuole fare un prestito di 10000 euro è possibile.
    grazie

    Rispondi
    • GlobalFin scrive:
      5 dicembre 2012 alle 18:41

      Angelo buona sera,
      se i precedenti prestiti sono stati pagati sempre regolarmente, penso non ci siano particolari impedimenti nell’ottenere un nuovo prestito. Caso contrario sua papà dovrebbe valutare un prestito tramite cessione del quinto di stipendio NO TFR.

      Distinti saluti
      GlobalFin

      Rispondi
  14. Camelia scrive:
    23 agosto 2012 alle 06:22

    Grazie mile per la sua risposta.

    Rispondi
  15. Camelia scrive:
    14 agosto 2012 alle 14:55

    Salve, sono comunitara,lavoro con contrato indeterminato da 8 mesi come colf ,la mia busta paga di:1100 ,ho garante il dottore di lavoro.Vorrei richedere un prestito da:6000,posso farlo?
    grazie.

    Rispondi
    • GlobalFin scrive:
      22 agosto 2012 alle 14:06

      Buonasera Camelia.
      Come prestito personale potrebbe provare visto che non si tratta di un importo alto.
      Saluti.

      Rispondi
  16. simone scrive:
    12 giugno 2012 alle 15:36

    salve, vorrei chiedere un informazione, io tra un mese dovrei avere il contratto a tempo indeterminato in un azienda agricola, ho una busta paga di 400 euro mensili potrei chiedere un finanziamento di 8000 euro per una macchina subito dopo la firma del contratto a tempo indeterminato? ho solamente mio fratello che puo farmi da garante ha un contratto a tempoo indeterminato pero sta gia facendo da garante a sua volta per mio padre per un altro finanziamento di 7000 euro, ha una busta di 800 euro mensili, e la prima volta che provo a chiedere un finanziamento,

    Rispondi
    • GlobalFin scrive:
      12 giugno 2012 alle 16:28

      Simone buongiorno,
      per prima cosa le confermo che la firma di garanzia di suo fratello si rende necessaria sia perché non ha mai fatto altri prestiti, sia per la recente assunzione a tempo indeterminato, ma soprattutto per il reddito minimo percepito.
      In merito al prestito in essere di suo padre, se pagato regolarmente, migliorerà lo scoring di suo fratello, viceversa la sua firma sarebbe nulla. Tenga in considerazione anche la data in cui sui padre ha acceso il finanziamento; se sono trascorsi meno di 8 mesi potrebbero rifiutarle il prestito per recente indebitamento.

      Distinti saluti
      Roberto Badiali

      Rispondi
  17. Matteo scrive:
    11 giugno 2012 alle 15:03

    Salve, sono un dipendente assunto da 8 anni in una snc con 24 dipendenti. Ho fatto richiesta di cessione del quinto alla mia banca ma per il tipo di ditta (snc) non possono fare nulla. Potete fare qualcosa?

    Grazie
    Matteo

    Rispondi
    • GlobalFin scrive:
      11 giugno 2012 alle 17:39

      Matteo buona sera,
      non tutte le società finanziarie o banche valutano la cessione del quinto, a maggior ragione se si tratta di società di persone (sas o snc) o società di capitali con meno di 16 dipendenti. Globalfin può valutare la sua richiesta; è importante che abbia accantonato del TFR.

      Per un preventivo gratuito e senza impegno deve compilare il form presente sul nostro sito o blog.

      Distinti saluti
      Roberto Badiali

      Rispondi
  18. maxx scrive:
    4 giugno 2012 alle 22:35

    ciao posso chiedere un prestito 10000 euro o lavorato in una azienda mi licenziato per mancanza di lavoro adeso sono asunto altra aziendo pero non ho ancora una busta paga posso chiedere con garante..non ho mai preso prestiti

    Rispondi
    • GlobalFin scrive:
      5 giugno 2012 alle 12:42

      Buongiorno Maxx.
      Se non ha una busta paga può effettuare una richiesta di prestito con un buon garante, ovvero una persona con un reddito e che possibilmente abbia già avuto prestiti in passato ma sempre pagati correttamente.
      Saluti.

      Rispondi
  19. Lucrezia scrive:
    14 aprile 2012 alle 09:00

    Buongiorno, volevo chiedervi una cosa…sono assunta con contratto a tempo determinato da circa 1 anno e mezzo e fra un paio di mesi il contratto sarà trasformato a tempo indeterminato. Posso già fare la richiesta di prestito personale visto che tra un po’ il contratto mi sarà trasformato a tempo indeterminato? Ho bisogno di 7000 euro per comprare la macchina. grazie Lucrezia

    Rispondi
    • GlobalFin scrive:
      16 aprile 2012 alle 11:04

      Buongiorno Lucrezia.
      Le converrebbe attendere il passaggio a tempo indeterminato in quanto tra due mesi potrà dimostrare la tipologia di contratto di lavoro. Il tempo indeterminato le darebbe maggiori possibilità che il prestito venga accettato.
      Saluti.

      Rispondi
  20. Gino scrive:
    12 aprile 2012 alle 18:18

    per fare una richiesta di prestito personale con voi cosa devo fare?

    Rispondi
    • GlobalFin scrive:
      13 aprile 2012 alle 09:21

      Buongiorno Gino.
      Per inviarci la sua richiesta di contatto dovrebbe compilare il form, ovvero la finestra in alto, con i suoi dati. Un nostro consulente provvederà a contattarla per un preventivo gratuito.
      Saluti.

      Rispondi
  21. Daniela scrive:
    11 aprile 2012 alle 15:10

    sono stata assunta a tempo indeterminato da soli 8 mesi. avrei bisogno di un prestito personale di 12000 euro. posso chiederlo?
    Daniela

    Rispondi
    • GlobalFin scrive:
      12 aprile 2012 alle 09:04

      Buongiorno Daniela.
      Essendo stata assunta da poco tempo sicuramente la firma di un garante accrescerebbe le possibilità che il prestito venga accettato. Nel fornire il garante è essenziale che questo non sia nella sua stessa situazione.
      Saluti.

      Rispondi
  22. Enrico scrive:
    9 aprile 2012 alle 10:45

    Mi hanno appena trasformato il contratto a tempo indeterminato; sono assunto in questa ditta da circa 8 mesi, prima a tempo determinato adesso fisso. Posso chiedere un prestito personale di 12000 euro? premetto che ne ho due in corso, agos e findomestic pagati regolarmente. grazie

    Rispondi
    • GlobalFin scrive:
      10 aprile 2012 alle 09:51

      Buongiorno Enrico.
      Un nuovo prestito che si affianchi a quelli in corso potrebbe essere giudicato eccessivo dalle finanziarie. Una soluzione potrebbe essere il prestito per consolidamento debiti al fine di estinguere uno o entrambi i prestiti in corso con agos e findomestic. In base all’importo da richiedere per il consolidamento debiti potrebbe essere necessaria la firma di un garante.
      Saluti.

      Rispondi
  23. Marco scrive:
    4 aprile 2012 alle 10:13

    Devo fare il mio primo prestito personale e leggendo qua e la in internet ho capito che posso trovare difficoltà. vivo a reggio emilia con i miei genitori; ho 21 anni e sono operaio apprendista dal 2009. ho bisogno di 5000 euro e mi va bene anche il quinto sulla busta paga. posso farlo?
    Marco

    Rispondi
    • GlobalFin scrive:
      5 aprile 2012 alle 09:11

      Buongiorno Marco.
      Avendo un contratto di apprendistato non può farlo. Dovrebbe effettuare una richiesta di prestito chiedendo ai suoi genitori di firmare da garanti per lei. Con la firma da garante dei suoi genitori ci sono buone possibilità che il prestito venga accettato anche se ha un contratto di apprendistato.
      Saluti.

      Rispondi
  24. Ilaria scrive:
    30 marzo 2012 alle 15:39

    Buonasera.
    Sono una dipendente a tempo indeterminato. Vorrei fare una richiesta di prestito con voi. come devo fare?

    Rispondi
    • GlobalFin scrive:
      2 aprile 2012 alle 09:33

      Buongiorno Ilaria.
      E? molto semplice. Per farci pervenire la sua richiesta di contatto le basterà compilare il form in alto, ovvero la finestra con i suoi dati. Sarà contattata in breve tempo da un nostro agente per un preventivo gratuito e senza impegno.
      Saluti.

      Rispondi
  25. Massimo scrive:
    29 marzo 2012 alle 21:26

    Sono assunto a tempo indeterminato da 8 mesi; ho fatto in passato un altro prestito tutto pagato bene. Volevo capire se sono sufficienti 8 mesi di assunzione o se serve più tempo. Nel caso mia mamma pensionata inps potrebbe firmarmi da garante. Massimo

    Rispondi
    • GlobalFin scrive:
      30 marzo 2012 alle 10:03

      Buongiorno Massimo.
      Con sua madre come garante potrebbe richiedere il prestito anche con 8 mesi di assunzione. Con il garante ci sono buone possibilità che il prestito venga accettato. Dovrebbe verificare se sua madre, calcolando la durata che vorrebbe applicare al finanziamento, non compia 75 anni prima della scadenza del prestito personale. In altri termini, la durata del prestito personale non deve superare i 75 anni di sua madre.
      Saluti.

      Rispondi
  26. Stefania scrive:
    27 marzo 2012 alle 14:37

    Buonasera.
    Sono assunta come dipendente a tempo indeterminato da 12 mesi. Vorrei richiedere un prestito. Avete qualche suggerimento?

    Rispondi
    • GlobalFin scrive:
      28 marzo 2012 alle 08:56

      Buongiorno Stefania.
      12 mesi di assunzione sono sufficienti a poter richiedere un prestito personale. Ovviamente, però, vanno fatte delle considerazioni in merito all’importo che vorrebbe richiedere. Maggiore è l’importo da richiedere, maggiori possibilità ci sono che le venga richiesta la firma di un garante che, ad ogni modo, è sempre meglio fornire per avere più possibilità di ottenere il prestito.
      Saluti.

      Rispondi

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